ALTAN HİDROLİK seçme ve yerleştirme sisteminin temel ilkesi; doğru zamanda, doğru yerde, uygun yetkinliklerde, kaliteli, ALTAN HİDROLİK vizyonunu, misyonunu, değerlerini ve ilkelerini benimseyip uygulayabilecek; kendisinin, birlikte çalışmakta olduğu takımının ve şirketinin gelişimine katkıda bulunacak; teknolojideki gelişmeleri takip edebilen ve uygulayabilen; eğitimli ve profesyonel insan kaynağını istihdam etmektir.

Seçme ve yerleştirmede ana ilke, hiçbir ayırım yapmadan ve ayrıcalık tanımadan işin gerektirdiği yetkinliklere (bilgi, beceri, davranış) sahip kişilere eşit fırsat vermek ve ilerleme olanağı sağlamaktır.

Altan Hidrolik 1989 yılında, Hidrolik Malzemeler ve Ekipmanlar konusunda Sanayi ve Endüstri alanında Mal ve Hizmetleri ile çalışmaya başlamış, 1998 yılında unvan değişikliği yaparak ALTAN HİDROLİK MÜHENDİSLİK SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ olarak bu sahadaki çalışmalarına devam etmektedir.

Kuruluşumuzun ana ilkesi daima üretken, verimli çalışmak, yapıcı olmak ve iş birliği içinde olduğu kuruluşlarla çalışmalarında karşılıklı olarak kuruluşlara, topluma ve endüstriye fayda sağlamaktır.